拖欠工资找劳动局要多长时间

劳动局解决拖欠工资一般需四十五日，最长不超六十日。《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁庭应在四十五日内结束，复杂案件可延期十五日。若逾期未作裁决，可向法院起诉。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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拖欠工资可这样处理：1. 协商：先与雇主沟通，尝试达成和解。2. 仲裁：若协商无果，向劳动局提起仲裁申请，提交相关证据，等待裁决。3. 诉讼：仲裁无果或逾期，向法院提起诉讼，通过法律途径维权。记得保留证据，及时行动。
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处理拖欠工资，常见方式有协商、仲裁、诉讼。可先尝试与雇主协商；协商不成，向劳动局申请仲裁；仲裁无果，再向法院提起诉讼。根据具体情况选择合适方式。